[1]
Pratama, F.P. and Rini, H.P. 2025. Peran Mediasi Kepuasan Kerja Pada Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan. Permana : Jurnal Perpajakan, Manajemen, dan Akuntansi. 17, 3 (Aug. 2025), 1039–1052. DOI:https://doi.org/10.24905/permana.v17i3.1058.