Pratama, F. P., & Rini, H. P. (2025). Peran Mediasi Kepuasan Kerja Pada Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan. Permana : Jurnal Perpajakan, Manajemen, Dan Akuntansi, 17(3), 1039–1052. https://doi.org/10.24905/permana.v17i3.1058